8月24日，新鄉(xiāng)西臺(tái)頭三期項(xiàng)目根據(jù)集團(tuán)公司農(nóng)民工工資管理指導(dǎo)意見，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，多舉措并行保障農(nóng)民工權(quán)益。

一是強(qiáng)化法規(guī)宣傳，營(yíng)造關(guān)心關(guān)愛農(nóng)民工的良好氛圍。廣泛宣傳《保障農(nóng)民工工資支付條例》，并在項(xiàng)目部設(shè)立農(nóng)民工薪資調(diào)解辦公室，進(jìn)一步暢通舉報(bào)投訴渠道，發(fā)現(xiàn)一起解決一起，清零欠薪事件。二是強(qiáng)化監(jiān)管手段，確保工資支付。項(xiàng)目農(nóng)民工領(lǐng)導(dǎo)小組不定時(shí)檢查、詢問(wèn)、落實(shí)農(nóng)民工工資發(fā)放情況，核實(shí)各勞務(wù)班組上報(bào)信息真實(shí)性，杜絕虛假上報(bào)。三是明確責(zé)任，將責(zé)任落實(shí)到人。層層壓實(shí)責(zé)任，建立健全農(nóng)民工工資支付體系，切實(shí)保障農(nóng)民工權(quán)益。（建筑工程公司）