3月4日，集團召開2021年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議。集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)各中心(室)經(jīng)理、主任；直屬各單位黨組織書記（董事長、總經(jīng)理）、紀(jì)委書記，黨務(wù)、紀(jì)檢部門負(fù)責(zé)人參會。會議由集團副總經(jīng)理、工會主席李志強主持。

會上，李志強主席對集團2020年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了回顧，并部署2021年黨建工作：一是注重政治建設(shè)，提升改革發(fā)展引領(lǐng)力。黨建工作要在新形勢下堅持規(guī)范化、科學(xué)化管理，進一步創(chuàng)新黨建工作新模式，推動企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供政治保障。二是注重學(xué)習(xí)教育，提升思想建設(shè)向心力。要以“抓黨建促發(fā)展”為著力點，突出抓好黨員干部學(xué)習(xí)教育工作，立足于“創(chuàng)”，突出于“新”。三是注重創(chuàng)先爭優(yōu)，提升干事創(chuàng)業(yè)執(zhí)行力。緊緊圍繞中心任務(wù)，把黨群共建“創(chuàng)先爭優(yōu)”貫穿于集團項目建設(shè)、經(jīng)營管理全過程，實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”制度化、常態(tài)化、長效化。四是注重組織建設(shè)，提升基層黨員干部戰(zhàn)斗力。加強和完善黨建工作機制和各項制度規(guī)定，從嚴(yán)抓好黨建各項活動的落實。五是注重廉政建設(shè)，提升干部拒腐防變免疫力。以落實黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任“兩個責(zé)任”為重點，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。六是注重文化建設(shè)，提升企業(yè)形象影響力。組織開展形式多樣的企業(yè)文化宣貫活動，促使集團企業(yè)文化由職工認(rèn)知、認(rèn)同向?qū)嵺`、體驗推進。七是注重和諧建設(shè)，提升職工隊伍凝聚力。充分發(fā)揮黨政工團在服務(wù)集團改革發(fā)展等方面的積極作用，通過開展形式多樣職工文化活動，進一步增強黨員干部和職工群眾的凝聚力、向心力，助推工程局集團健康穩(wěn)定發(fā)展。

會上，王璞書記總結(jié)集團2020年紀(jì)檢監(jiān)察工作并安排部署2021年紀(jì)檢監(jiān)察工作：一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會、十九屆中央紀(jì)委五次全會和河南省紀(jì)委十屆六次全會精神，不斷提高政治站位和政治覺悟。二是強化政治監(jiān)督，確保政策落實。做到上級決策推進到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里,確保政令暢通、令行禁止。三是完善機制建設(shè)、強化制度執(zhí)行。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,同時進一步深化“綠籬”專項行動成果落實，加強專項督查頻次,嚴(yán)防“制度空轉(zhuǎn)”。四是加強日常教育，筑牢思想防線。突出思想教育這個根本，制度建設(shè)這個保障，突出改革創(chuàng)新這個要求，著力構(gòu)建多層次、立體化、全方位的警示教育網(wǎng)絡(luò)。五是織密監(jiān)督頻次，提升監(jiān)督質(zhì)效。綜合運用案件受理、線索處置、約談提醒、談話函詢和參加民主生活會等多種方式加強日常監(jiān)督，強化約束氛圍，提升監(jiān)督效果。六是深化運用“四種形態(tài)”，一以貫之全面從嚴(yán)。統(tǒng)籌運用黨性教育、政策感召、紀(jì)法威懾，做到紀(jì)法情理貫通融合，實現(xiàn)政治效果、紀(jì)法效果、社會效果相統(tǒng)一。七是強化自身建設(shè)，提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力。依規(guī)依紀(jì)依法履行職責(zé),自覺接受監(jiān)督，努力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊伍。

會上，下屬黨組織書記代表向劉前進書記遞交了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書；下屬單位負(fù)責(zé)人和集團機關(guān)中心經(jīng)理代表向王璞書記遞交了廉潔從業(yè)承諾書。

會上，劉前進書記對2020年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得的成績表示肯定，對2021年黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排部署表示贊同；分析研判了目前集團發(fā)展面臨的形勢和機遇，要求各級黨組織要圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，按照“強化政治引領(lǐng)、狠抓組織功能、推進隊伍建設(shè)、深化基層黨建、嚴(yán)格作風(fēng)紀(jì)律”的思路，堅持把黨建工作同經(jīng)營開發(fā)、施工生產(chǎn)等中心工作有機結(jié)合，為集團新的“三年目標(biāo)”和高質(zhì)量發(fā)展提供政治保障。一是加強黨的政治建設(shè)，切實提高政治能力。各級黨組織要嚴(yán)格落實黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，創(chuàng)新黨員學(xué)習(xí)教育形式，不斷增強黨建活動吸引力和黨員參與度，努力打造黨建工作新格局。二是加強黨員學(xué)習(xí)教育管理，充分發(fā)揮黨組組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。各級黨組織要按照綠地城投集團黨委部署要求，積極開展線上+線下的黨員學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)新爭優(yōu)活動，使全體黨員干部職工進一步增強緊迫感、使命感和責(zé)任感，形成合力，切實提升黨員干部隊伍凝聚力。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢廉潔自律防線。各級黨組織對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨組織主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人，提高政治站位，堅定政治立場，嚴(yán)守政治紀(jì)律，營造工程局集團風(fēng)清氣正的良好氛圍。四是持續(xù)加強精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)。大力倡導(dǎo)愛黨、愛國、愛企、愛崗，堅持以人為本，加強綠地企業(yè)文化的深度融合，增強向心力和凝聚力，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。五是弘揚“三?！本?，奮進工程局新征程。要發(fā)揚服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)基層、服務(wù)員工的孺子牛精神；發(fā)揚創(chuàng)新創(chuàng)造、求新求變的拓荒牛精神；發(fā)揚艱苦奮斗、敢于斗爭的老黃牛精神。繼承和發(fā)揚好工程局“鐵軍”精神，同時代并進、同時間賽跑，堅持不懈、久久為功地實現(xiàn)工程局集團的遠(yuǎn)景目標(biāo)。（人力行政中心、監(jiān)察室）